點擊圖片放大 +3 隨着00後（Gen Z）世代踏入職場，他們的工作態度與價值觀與傳統職場文化產生了明顯的衝突。尤其在「加班」這一議題上，00後展現出更強烈的自主意識和對生活品質的重視。他們不再將加班視為理所當然，而是勇於拒絕不合理的超時工作，積極追求工作與生活的平衡。這種被稱為「整頓職場」的現象，對許多資深職場人士帶來了不小的衝擊，同時也引發了關於工作倫理、企業文化以及世代差異的廣泛討論。 ▶▶即睇完整文章延伸閱讀：【GEN Z整頓職場】80後打工仔欣賞Z世代工作態度：合理價錢換合理工作、學唔到嘢即走！唯一缺點係… 延伸閱讀：【90後職場生存指南】80後與90後如何克服職場困境？ 面對挑戰的最佳應對方法 資料來源:CTgoodjobs
